杭州市地铁集团有限责任公司成立于2002年6月，是杭州市政府直属企业，从事杭州市轨道交通工程的建设、运营、经营、管理、专业工程及其他相关的多种经营业务。
杭州地铁运营有限公司是杭州地铁集团下属的全资子公司，主要负责杭州地铁的运营维护、安全管理及新线运营筹备等业务。公司秉承以人为本的理念，视人才为推动企业成长与发展的核心竞争力，为员工提供广阔的职业发展平台，助力每一位员工成就理想、实现人生价值。
一 、校园招聘岗位
根据公司发展和运营筹备需要，杭州地铁运营有限公司面向全国院校招聘以下岗位：
岗位 |
计划招聘人数 |
岗位要求 |
站务管理 |
100 |
专业不限，交通运输、城市轨道交通运营管理等相关专业优先 |
地铁列车驾驶 |
50 |
理工类专业优先 |
轨道维护 |
30 |
铁道工程、工程测量、道路桥梁工程技术等相关专业 |
结构维护 |
30 |
土木工程、地质工程、道路桥梁隧道、安全工程相关专业 |
供电维护 |
30 |
电气工程及其自动化、自动化、能源与动力工程等相关专业 |
通信维护 |
30 |
通信工程、电子信息工程、电子信息科学与技术等相关专业 |
信号维护 |
30 |
铁道信号、轨道交通信号与控制、电子信息、自动化、计算机等相关专业 |
车辆维护 |
50 |
车辆类、机械类等相关专业 |
车站设备维护 |
50 |
计算机、电气类、机械类、机电类、自动化类、环境工程类等相关专业 |
二、校园招聘基本条件
1、专科及以上学历2023届毕业生；
2、遵纪守法，品行端正，热爱地铁事业；
3、学习成绩优良，专业、学历等符合招聘岗位要求，有校园社团工作经历，综合素质能力突出者优先考虑；
4、身心健康，无色盲色弱，身体条件符合招聘岗位要求；
5、地铁列车驾驶岗位要求“适合男性，身高不低于170厘米，双眼裸视力须4.8及以上或矫正视力不低于5.0，心理测试须达标”；
6、能适应招聘岗位的工作要求，服从岗位安排和调整；
7、能适应倒班。
三、招聘程序
本次校园招聘采取网上报名形式，经简历筛选、面试、签订三方协议、体检、签订劳动合同等程序。
四、应聘须知
1、最新招聘岗位信息，以https://www.hzmetrojob.com网站发布为准，如有意向请在此网站投递简历；
2、参加招聘面试时请携带学信网学历证书电子注册备案表、成绩单复印件（须加盖公章），应聘资料须真实有效；
3、应聘者应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格；
4、应聘者须在招聘期间保持本人手机畅通，以免招聘相关信息无法通知。凡因应聘者通信不畅造成的无法联络到本人，均视为本人自动放弃；
5、本次招聘我公司不收取任何与招聘相关的费用，也从未开设或委托任何第三方机构开设招聘相关培训班，请应聘者切勿向任何个人、学校或中介机构缴纳任何费用，提高警惕，切勿上当受骗。一经发现有上述违规行为的，我公司将立即取消应聘者的应聘资格，并保留追究有关单位或个人法律责任的权利；
6、咨询电话：0571-56561221，工作日上午09:30—11:30，下午15:00—17:00，联系人：朱老师。
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